da Rita | 30 Luglio 2026 | News
La job description è il documento che descrive un ruolo professionale, le attività previste e le competenze richieste. Scriverla in modo chiaro è fondamentale per attirare candidati in linea con le esigenze dell’azienda ed evitare incomprensioni durante la selezione....
da Rita | 30 Luglio 2026 | News
L’employer branding è l’insieme delle attività con cui un’azienda costruisce la propria reputazione come luogo di lavoro. Non riguarda soltanto ciò che viene comunicato sui social o negli annunci, ma soprattutto l’esperienza reale vissuta dai dipendenti: ambiente,...
da Rita | 30 Luglio 2026 | News
Un piano di formazione aziendale permette di organizzare in modo strategico lo sviluppo delle competenze dei dipendenti. Non significa semplicemente scegliere alcuni corsi, ma capire quali capacità servono davvero all’impresa, quali persone devono essere coinvolte e...
da Rita | 18 Giugno 2026 | News
Cos’è la formazione aziendale? La formazione aziendale comprende tutte le attività pensate per sviluppare o aggiornare le competenze dei dipendenti. Può riguardare competenze tecniche, digitali, gestionali, commerciali o relazionali. Non si tratta solo di “fare un...
da Rita | 8 Giugno 2026 | News
Cosa significa upskilling? L’upskilling è il potenziamento delle competenze già possedute da una persona. Significa aggiornarsi, approfondire nuovi strumenti e migliorare le capacità necessarie per svolgere meglio il proprio ruolo. Un esempio può essere un dipendente...
